七年磨一剑 挑战无极限

——访三亚太阳湾开发有限公司总经理王小端

题记：“作为企业家的孩子，我们唯一能传承下去的是一个企业家的精神”，王小端始终坚信这一点。来三亚七年，他果敢、干练、敢于挑战。七年来，他用自身的不断努力，创造出属于华田集团的一个又一个新未来。

年轻帅小伙 独立爱挑战

衬衫、西裤、连毛胡，帅气的王小端一出现就给人眼前一亮的感觉。难以想象，这样一位只有而立之年的有为青年，就是三亚太阳湾开发公司的总经理。而谈及成功的秘诀，独立与挑战成了他的关键词。他告诉记者，独立造就了他敢于挑战的性格。在幼儿园开始他便零星住校，七岁上学住在寄宿学校，而16岁独自一人来到英国留学，在伦敦国王学院攻读电子工程专业。当时这样繁琐的工科专业，让许多学生望而却步，但他却勇敢地坚持了下去。王小端觉得，选择这样有挑战的专业才能让自己化压力为动力。果然，这样一个严苛的专业遴选了精英，入学的130人里最终成功毕业的只有28人，而王小端靠自己的努力成为了成功毕业的一员。电子工程的学习经历，对他的逻辑思维训练以及后来的项目管理实践很有帮助。

扎根三亚 开启新挑战

王小端认为企业的发展应该分为横向和纵向两条线：纵向就是专业化管理，对企业、团队、技术进行深入了解，直线走下去；横向则是根据宏观经济走势和行业变化趋势，科学合理地推动企业的战略发展以及资本运作。王小端本想毕业后去香港的投行工作，了解和判断不同行业的趋势，熟悉宏观经济的运行规律，进而推动企业纵向和横向的发展。可2010年，毕业之际，华田集团的三亚太阳湾项目刚刚启动，计划在有“亚龙湾皇冠上的明珠”美誉的太阳湾打造一个世界顶级的度假目的地。为了让家族产业在南海之滨得以发展，王小端几乎没有任何停顿，就这样开始了为期七年的严酷挑战。

砥砺奋进 挑战创辉煌

太阳湾坐拥整个海南、乃至整个南中国最好的滨海自然资源之一，项目的设计和定位，也是要为精英阶层打造最顶级的生活方式。对于初涉地产的华田集团，开山之作起点如此之高，难度可想而知。而一个刚刚毕业的毛头小子就要在其中立足，压力自然不用说。王小端临危受命，自己的压力自己抗。

刚从英国留学归来就要管理国内的施工单位，这对王小端来说并不是一件容易的事。契约精神是远远不够的，有时甚至是种奢望。他要按照中国的人情往来方式去处理问题。王小端必须要跟施工单位打成一片。在太阳湾的七年，王小端几乎没有休息的时间，每天一大早就要去工地，晚上一般要到10点以后才能回家，周六周日还得在工地办公，跟大家一起加班。好容易到了中秋和春节，工程系统都放假了，王小端又要扮演华田集团的接待大使，在三亚、在太阳湾负责接待服务工作。这七年，他的工作状态始终都是超负荷的高速运转。

王小端认为工程项目管理有三个核心点：时间、成本和质量。三个核心是鱼与熊掌的关系，根据不同项目，要有不同的取舍。对于太阳湾，质量永远是第一位的，时间第二，成本第三。王小端在做采购招标的时候，要到各个厂家去考察，全国各地跑。很夸张的一次是，上午在青岛看一家工厂，下午在北京考查，晚上又飞到广州。打开他的手机，可以发现飞行里程63万，1000多个小时，这竟然是在两年时间飞出来的。为了采购家具，王小端亲自考查了国内几乎所有一流的家具厂家。他不仅到展厅去看，而且从家具生产流水化作业的起始端开始一个个环节去看：从设计到深化，收料、开料、手工雕刻、加工、切割、油漆、包装、出厂，对于这一整套流程的细节都把握到位了，王小端才能相信产品的质量。他的这种精益求精、认真负责的态度，贯穿于太阳湾项目的整个进程中。他常说：“艰难的状态其实是常态，因为我还是在学习和锻炼自己的过程中，要慢慢地迫使自己去适应不同的岗位才能进步，总会有一个更高的门槛等着你去挑战。”

正是这样赋予挑战而不认输的性格，让他攻克了一个又一个难关，也让他自己获得了成长。七年来，在太阳湾项目，王小端是从采购主管做起，到后来的采购总监，然后又负责设计、精装、工程管理，最后做到总经理，一步步地在不同角色之间转换。随着职位的变化和自身精益求精的发展，太阳湾的发展也渐趋成熟。2015年初开业的柏悦酒店好评如潮，作为凯悦酒店集团旗下一家专为追求低调奢华、个性化及高质量服务的旅行者设计的世界级豪华精品品牌酒店，背山面海，设计精致时尚，很快就成为三亚、乃至整个海南奢华酒店中的翘楚。华田集团巨额投资太阳湾成效显著，王小端没有骄傲，他牢记父亲的嘱托，太阳湾其实不只是华田集团的，也是三亚和海南人民的，我们扎根在此就是要能为这个地方作出一番贡献，把最好的酒店的品牌都落户三亚，为三亚带来一片艺术文化气息和安静的度假氛围。

二次发力 挑战自我

当柏悦酒店发育趋于完善的时候，王小端并没有安于现状，也没有停止自己前进的步伐。一种新的理念出现在他的脑海中——建设太阳湾村。那么既然是村庄，必须要加入更多的发展规划，经过缜密的考虑，王小端决定引入凯悦酒店旗下的另外一家酒店，安达仕酒店，他告诉我们这家酒店将是中国第一家自主设计的安达仕。而按照他的太阳湾发展规划理念，未来，太阳湾村里应该规划两条商业街，餐饮的店铺，用优质美食来带动亚龙湾高档社区的配套和服务。在建设全新的酒店的时候，他也把更多的细节设计加入其中，例如，安达仕要以年轻人和儿童为服务主题，以家庭为单位，增加更多的娱乐项目，增强体验感，针对三亚散客游、家庭游趋势增加等特点，紧抓旅游家庭小团体，从而为他们提供更优质的服务。太阳湾是难得的一块宝地，依托这样得天独厚的生态环境，王小端意识到，必须要两条腿走路，一方面打造柏悦这种私人定制化的私密空间，储存能量，给客人以安静舒心的环境，打造休息放松的旅游胜地。一方面通过打造安达仕酒店来释放能量，通过年轻人和小朋友们的聚集，打造家庭聚会场所。用他的话说，湾区里山海的结合，酒店的打造，太阳湾村的建设，让两个酒店阴阳互补，从而达到旅游发展的新高度。据了解，作为太阳湾项目另一核心的安达仕酒店将于2018年底开业，届时太阳湾将是拥有五星酒店、奢华别墅和公寓、顶级商业街、高端国际会展中心为一体的旅游度假新地标。

进入政协 挑战无极限

2015年，王小端成为了三亚市政协委员，政协这个大平台让他的思想觉悟更快地得到提高，同时也感觉到责任的重大。他意识到，自己不只是公司的领导者决策者，更是三亚市经济发展的把脉人。要做到认真履职，着力展现政协委员新担当，才能成为一名合格的政协委员。作为三亚年轻一代的委员，他始终保持着学习的态度，不断提高自身的素质，与此同时，在政协全体委员会议、常务委员会议和有关会议他次次都会准时参加，而且每次都会建言献策、参政议政。对于市政协组织的调研、视察活动，他也会积极参加，并针对调研课题积极提出建设性意见和建议。

在深入调研的基础上，他先后撰写提交了《关于大力发展三亚市文化艺术建设工作的提案》《关于尽快推动太阳湾珊瑚保育项目实施和加强对太阳湾、百福湾海域非法采挖、捕捞活动监管的建议》等提案。通过撰写加强珊瑚保育、海洋生态保护、打造和谐旅游经济产业等方面的提案，及时反映社情民意，为精品三亚的建设做出了积极的贡献！

2015年以来，他先后成为世界大自然保护组织会员、桃花源生态保护基金会理事、三亚绿涯环境保护协会副会长，积极参与配合政府环保规划，与很多企业家一起致力于保护我们共有的自然生态环境。在写珊瑚保护的提案时，他聘请了很多科学家和研究机构一起商讨，为三亚的海洋保护出谋划策。他常说：“大自然给了我们得天独厚的自然环境，那么10年前，我们会做珊瑚保护，让海洋生物得以长久生存，10年后，我们仍然需要这样的环境能保持下去，这样太阳湾才有明天，三亚的旅游才有未来。” 而通过撰写大力发展三亚文化艺术建设的提案，他也从中获得启发。通过酒店业与艺术和文化的有机结合，用好的方法来吸引全国的艺术家，搭建艺术家平台，也让三亚的文化产业有了长足的发展机遇。未来，王小端还会持续关注三亚的文化旅游和教育医疗，并撰写提案为政府决策提供参考，为打造美丽三亚、幸福三亚做出自己的贡献。

记者手记：而立之年，意气风发，王小端已经站在了巨人的肩膀上。他身兼数职，肩扛压力和责任，又敢闯荡敢挑战。在家族产业中，他始终没有停止前行的脚步，他坚信：创业成功是证明自我，把家族企业经营得更大、更好、更强，让员工分享到企业发展的更多成果，这同样是实现自我价值的所在。这是责任，也是使命。当这份精神发挥在三亚各产业的发展和建设上，这块瑰宝也为三亚的成长注入新的活力。